Gerade in Zeiten des Wandels ist es entscheidend, den richtigen Führungsstil zu finden. Überarbeitung, mangelnde Anerkennung und falsche Personalentscheidungen können dazu führen, dass engagierte Mitarbeiter das Handtuch werfen.
Unternehmer und Führungskräfte sollten sich in ihrer Rolle reflektieren. Sie sind nicht nur Entscheider, als Vorbild beeinflussen sie durch ihr Verhalten die Kultur im Team und im gesamten Unternehmen.
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